このブログを2015年４月１７日に始めてから、早いもので丸１０年が経ちました。初投稿は、東日本大震災後の復旧を経て仙台港背後地土地区画整理事業が竣工した内容でした。　ホームページをリニューアルしたのを機に始め、当初はいつまで続けられるだろうかと思っていましたが、読者の皆様に支えられて、今回のブログで１７８本目の投稿となりました。　ブログを書くにあたり、個人的に緩めのルールをいくつか決めています。 […続きを読む]

　バリアフリー展は、高齢者・障がい者の快適な生活を提案する総合福祉展として、毎年春にインテックス大阪で開催され、今年で32回目となりました。　毎年秋に東京で開催される国際福祉機器展（H.C.R）に次ぐ大規模な展示会で、わずかな時間でしたが11年ぶりに行ってきました。　主に福祉用具メーカーのブースを見学し取引先から話を聞く中で、今回の中東情勢による原油価格の上昇や供給不安が長引けば、６～７月頃には供 […続きを読む]

　当社では新人事務社員（主に入社１～２年目）を対象に、１泊２日で集合研修を実施しています。 研修内容は事務社員の心得に始まり、経理・総務事務、フロントロールプレイング、事業所間の情報交換など多岐にわたります。 当社の事務社員は、前職まで事務経験が無かった人も多いのですが、色々な経験を持ち込んで仕事に活かしてもらえればと考えています。 お取引先様におかれましては、電話などのやりとりをする機会が多いと […続きを読む]

　いよいよ今月から令和時代が始まりました。 平成は昭和天皇が崩御された後の改元という事で、国内では喪に服す中での始まりだったと思いますが、今回の改元は明るい雰囲気でのスタートになった気がします。 当社は会長が創業して以来、経営資源（人・物・金・情報）の少ない昭和時代１３年間を乗り越え、平成時代の３０年間に現社員のほぼ全員が入社し、地道に１歩ずつ歩んできました。振り返れば、少しずつ成長して経営資源も […続きを読む]

　当社では毎年大阪にて安全衛生委員会を開催しています。今年は２月１５～１６日に、各事業所より安全運転管理者もしくは安全衛生推進者が集まって開催しました。 安心で安全な企業体質の確立を目的として、１年間の安全衛生活動におけるデータや事例を収集し、毎期の安全衛生計画を立てています。 健康診断結果の報告に始まり、労働災害・自動車事故削減を目標として事業所毎の安全巡視チェック表の分析、配送中のヒヤリハット […続きを読む]